人力資源專員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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9-15K申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)對小件板、條板進(jìn)行物料排版，達(dá)到降低損耗； 2.進(jìn)行全方位的鋼結(jié)構(gòu)排版計算與技術(shù)支持，并對結(jié)果進(jìn)行管控，確保符合相關(guān)的設(shè)計指標(biāo); 3.協(xié)作解決鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計過程中遇到的問題，及時整..
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15-30K申請職位崗位職責(zé) 1.執(zhí)行、遵守公司各項(xiàng)決議和規(guī)章制度； 2.制定和實(shí)施市場營銷戰(zhàn)略、策略和營銷計劃； 3.市場調(diào)研、客戶開發(fā)、渠道維護(hù)； 4.商務(wù)標(biāo)書制作。 任職資格 1.建筑行業(yè)市場營銷工作3年以上； 2.在..
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7-14K申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)原、輔材料成本的核算，以及材料成本的分?jǐn)偣ぷ鳎?2.參與加工廠存貨的清查盤點(diǎn)工作； 3.規(guī)范監(jiān)督工廠材料領(lǐng)用情況； 4.為規(guī)范工廠成本核算流程，提供建議方法解決方案； 5.負(fù)責(zé)職責(zé)..
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7-10K申請職位崗位職責(zé)： 1、參與項(xiàng)目的現(xiàn)場施工組織，遵守公司各級安全、質(zhì)量管理制度； 2、確保進(jìn)度按合同要求進(jìn)行，熟悉合同及圖紙，參加圖紙會審、設(shè)計技術(shù)交底，負(fù)責(zé)交底記錄整理、簽收和發(fā)放，跟蹤處理圖紙..
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15-19K申請職位崗位職責(zé) 1.組織項(xiàng)目部分析工程特點(diǎn)，確定技術(shù)難點(diǎn)和控制要點(diǎn)，制定相應(yīng)的措施； 2.負(fù)責(zé)對技術(shù)方案施實(shí)的監(jiān)督和動態(tài)管理,定期或不定期深入施工現(xiàn)場督查相關(guān)技術(shù)措施的落實(shí)情況； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)中的..
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8-10K申請職位崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)油漆班組油漆產(chǎn)品的質(zhì)量管理、所有人員的工作安排； 2、負(fù)責(zé)油漆工序的設(shè)備合理使用、人員合理分工、油漆成本控制、油漆班組整體工作效率、產(chǎn)出等工作的計劃制定、全過程的監(jiān)督..
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6-10K申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品圖紙完成設(shè)備的零件出圖工作, 2、負(fù)責(zé)根據(jù)2D零件圖、繪制3D零件圖，并能獨(dú)立完成制圖任務(wù)。 3、根據(jù)清單進(jìn)行BOM整理，圖紙下發(fā)。 4、完成過程中零件圖的異常修改，并直..
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8-10K申請職位以下是一則行業(yè)無損檢測技術(shù)員（大專，經(jīng)驗(yàn)不限，江蘇-南通市\(zhòng)太倉）的職位描述： 崗位職責(zé)： 1）熟練操作超聲波、渦流、磁粉等無損檢測設(shè)備，準(zhǔn)確、及時完成相關(guān)檢測工作； 2）負(fù)責(zé)檢測數(shù)據(jù)的記錄..
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7-14K申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)對小件板、條板進(jìn)行物料排版，達(dá)到降低損耗； 2.進(jìn)行全方位的鋼結(jié)構(gòu)排版計算與技術(shù)支持，并對結(jié)果進(jìn)行管控，確保符合相關(guān)的設(shè)計指標(biāo); 3.根據(jù)各項(xiàng)目計劃、材料供應(yīng)和生產(chǎn)實(shí)際情況，擬..
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8-12K申請職位熔化焊接與熱切割作業(yè)證書，起重機(jī)械作業(yè)證，5年以上的鋼結(jié)構(gòu)鉚拼焊接經(jīng)驗(yàn)，能看懂鋼結(jié)構(gòu)加工詳圖，獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)劃線者優(yōu)先
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